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Esta obra ofrece una visión amplia y estructurada de la sensibilización medioambiental y de las herramientas necesarias para integrar la sostenibilidad en la actividad de las organizaciones. A lo largo de sus contenidos, se abordan los fundamentos del medioambiente, su problemática actual, la legislación aplicable y los distintos ámbitos de competencia, así como su relación con la actividad empresarial, la acción sindical y la educación ambiental como vía de transformación social. El texto profundiza en la concepción del medioambiente desde una perspectiva formativa y práctica, analizando los fundamentos, agentes, técnicas y estrategias de la educación ambiental, además de su vínculo con el desarrollo económico. La obra desarrolla también la sostenibilidad en la empresa mediante el estudio de la gestión ambiental, su evolución, la normativa de los sistemas de gestión, la documentación asociada y las auditorías medioambientales. De igual forma, examina el diseño e implantación de sistemas de gestión ambiental, la interpretación de requisitos normativos, el contexto de la organización, la planificación, la operación, la evaluación del desempeño y la mejora continua, junto con la distinción y el alcance del reglamento europeo EMAS y su relación con la norma ISO 14001. El contenido se completa con la interpretación de otros modelos ambientales, como la biodiversidad, el marketing ecológico y los sellos ambientales, y con un análisis detallado del impacto ambiental, su clasificación, evaluación, consecuencias y marco técnico y legal, incluyendo referencias a los créditos de CO2, la declaración ambiental de Kyoto, el inventario de contaminación, la identificación de fuentes contaminantes, los métodos de control, minimización, recuperación y regeneración de recursos naturales, así como la aplicación de normas de seguridad y salud. Finalmente, la obra profundiza en la estructura del sistema de gestión ambiental, la definición de su alcance, el diagnóstico inicial, la identificación de requisitos legales, la evaluación del cumplimiento, la formulación de objetivos, metas y programas, la implantación del sistema, el control operacional, el seguimiento, la medición y las actuaciones orientadas a la mejora continua, ofreciendo una guía rigurosa, actual y aplicada para comprender y gestionar la dimensión ambiental en cualquier organización.
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